In today’s highly competitive job market, the term “Candidate Ghosting” has become a buzzword that worries recruiters and employers alike. Because, while there are companies that rely on the support of a recruitment consultancy, there are others where a human resources department, or the hiring manager themselves, takes care of the recruitment of new employees. […]

Stadtwerke bilden das Rückgrat unserer urbanen Infrastrukturen. Sie versorgen Städte mit Energie, Wasser, Mobilität und vielem mehr. In dieser komplexen Branche spielt das Personalmanagement eine entscheidende Rolle. In diesem Blogbeitrag werfen wir einen Blick auf die besonderen Herausforderungen vom Personalmanagement in Stadtwerken und beleuchten Strategien, wie diese gemeistert werden können. Herausforderungen im Personalmanagement bei Stadtwerken […]

Internationale Personalberatung: Suchen Sie noch national oder schon international?  Als globalisiertes Unternehmen ist AIMS International mit mehr als 50 Büros in über 90 Ländern aktiv. Die Möglichkeiten und Herausforderungen der internationalen Tätigkeiten sind ein zentraler Bestandteil des modernen Geschäftslebens vieler unserer Kunden. Als internationale Personalberatung haben wir dies bereits früh erkannt und uns entsprechend mit […]

Die einschlagenden strukturellen Veränderungen der letzten Jahre machen auch nicht vor dem Gesundheitswesen halt. Seit vielen Jahren stehen bereits die Arbeitsbedingungen sowie die Vergütung der Positionen im Gesundheitswesen zur Diskussion. Nicht zuletzt hat die Pandemie dazu beigetragen, dass Veränderungen nun eine andere Geschwindigkeit angenommen haben.  Der Gesundheitsminister fordert weniger Ökonomie, dafür mehr Medizin und arbeitet […]

15 June 2023 In 2023, the construction industry faces challenges in supply chain management, production capacities, and sales markets. These challenges have varying impacts on HR, including recruiting, retaining, developing, and reducing the workforce. By understanding these challenges and adapting HR strategies accordingly, companies can navigate these obstacles and continue to grow. Drawing insights from […]

Die Arbeitswelt befindet sich im Wandel und mit ihr verändern sich auch die Anforderungen und Erwartungen der Arbeitnehmer. Eine der zentralen Komponenten für ein erfülltes Arbeitsleben ist die Work-Life-Balance. Moderne Arbeitsmodelle, Home-Office, Remote Work und freie Zeiteinteilung haben die Anforderungen der Arbeitnehmer ebenfalls verändert. In diesem Blogbeitrag werfen wir einen Blick auf die Bedeutung der […]

Klaus is working in management consulting for energy utilities, municipal utilities and local authorities for more than 25 years, he is the author of numerous publications in energy and municipal economics and is a sought-after speaker at specialist conferences. Since 2015, he is Vice President of the German Association of Management Consultants (BDU) e. V. […]

Um eine Antwort auf die Frage zu finden, ob Arbeitszeugnisse im aktuellen Arbeitsmarkt noch zeitgemäß sind, ist es sicherlich hilfreich, sich die Definition des Begriffes vor Augen zu führen. Ein Arbeitszeugnis bezeichnet im Personalwesen ein Dokument, bzw. eine Urkunde, die ein Arbeitgeber einem Arbeitnehmer nach Beendigung eines Arbeitsverhältnisses aushändigt. Dieses umfasst die Tätigkeitsbereiche des Arbeitnehmers […]

Employer Branding: Unverzichtbar auf dem Arbeitsmarkt Auf einem immer kompetitiveren Arbeitsmarkt ist der Aufbau einer starken Arbeitgebermarke wichtiger denn je. Kandidaten wollen sich mit dem Unternehmen, für das sie tätig sind, identifizieren. Die Verantwortung, Rahmenbedingungen dafür zu schaffen, liegt beim Unternehmen selbst. In diesem Zusammenhang fällt immer wieder der Begriff Employer Branding. Doch was bedeutet […]

Personalberatung: AIMS als Partner für Unternehmen und Kandidaten AIMS International Germany gehört zu den führenden Anbietern von Personaldienstleistungen in Deutschland. Als international agierende Personalberatung sind wir darauf spezialisiert, Unternehmen und Organisationen mit den passenden Führungskräften und Spezialisten zusammenzubringen. Unter dem Motto: “We find and grow your leaders” fassen wir das Suchen, Finden und Entwickeln von […]